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人生哲理续篇之五拆解“忍”字 “忍”，忍字心上一忍刀，依然不动，忍一时之痛，得长远心宽，忍在眼前，利于长远，小不忍则乱大谋。忍让，让开一步，放他过去，得平和之心，省点力气，求得和解，这是高明之举，和谐共事很可贵，叫做“忍为高，和为贵”。忍让，与性格有关，关键在自己，在认识，在觉悟，忍在心，让在行，关键在心，修心养性，修心得“忍”，养性能“让”。忍让不是软弱，是韧性，柔韧有余，以柔克刚。让不是退让，是让开，有礼有节，打个对面放过去。忍让，有临界点，根本利益受到侵犯，不能忍，还要斗。喜者关，烦者删。还有六篇，共百篇#热点引擎计划# #科普涨知识#

小不忍则乱大谋：如何控制冲动情绪？有时候，生活中的一些小事情会让我们情绪激动，甚至失去理智。比如，今天你发现工资少了500块，这触碰了你的底线，让你非常生气。其实，遇到这种情况，深呼吸一下，让自己冷静下来，然后想办法解决问题才是关键。首先，回顾一下今天为什么生气。今天是发工资的日子，原本说好的月薪5000，结果变成了4500。这个数字让你非常不爽。之前公司说要交押金，而且是扣一个月的押金，你忍了，因为你觉得工资还能接受，而且离家近，不想折腾。再加上每天九小时的工作，几乎每天都加班到9点甚至是10点，这些你全都忍了。但是今天的事情彻底触碰了你的底线——工资被降低了。看到工资条的第一反应是火气上来了，差点失去理智。具体体现在当其他同事询问你事情的时候，你已经差点掩饰不了情绪，用一副可怕的面无表情的表情去回应他们。之前你和同事相处得很愉快，这也是你能够忍受得了这么苛刻的工作环境的原因之一。因为工作虽然很辛苦，但是因为有这些人的存在，他们给你提供了情绪上的愉悦。然而，今天的事情让你回到了现实。你可能需要割舍掉这段感情。偏偏你就是这种优柔寡断的人，总是很容易对别人投入感情。可笑的是，你无数次想换工作，但内心竟然觉得这些同事对你这么好，你就这样离去，非常对不起他们。现在你需要分析一下自己现在的一个状态。从你知道工资的那一刻，一直到睡觉之前，你的情绪都非常激烈，一直在做思想斗争。现在你的心态已经调整得差不多了。如果说是以前的你，你可能明天就直接提辞职了。但是当你调整好心情，再去想得更深一些时，你觉得现在先不要提辞职。所以，当你遇到类似的情况时，深呼吸一下，冷静下来，然后想办法解决问题才是最重要的。不要让冲动情绪影响你的判断和行动。

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